為推進集團公司專業(yè)化干部隊伍建設(shè),6月17日上午,2022年供熱集團中層崗位競聘會順利舉行。本次競聘由黨委班子、總經(jīng)理助理、黨委工作部部長擔任評委。
此次中層崗位競聘堅持公平、公正、公開的原則,按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標準,通過前期廣泛宣傳和動員,共有23名干部職工踴躍報名參加,對11個中層崗位展開激烈角逐。競聘開始前采用抽簽方式確定順序,每名競聘人員用樸實的語言、真摯的情感闡述了自己所競聘崗位的優(yōu)勢、任職設(shè)想等,表達了今后履職的決心和信心,展示了突破自我、積極向上的靚麗風采,充分展示供熱人良好的綜合素質(zhì)和精神風貌,博得了大家的陣陣掌聲。經(jīng)過緊張激烈的競聘演講和現(xiàn)場打分,在紀檢審計內(nèi)控部全程監(jiān)督下,最終11名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才脫穎而出。
供熱集團2022年中層崗位競聘工作從方案制訂、資格審查到民主測評、競聘演講等各個環(huán)節(jié),集團黨委都進行了充分調(diào)研和周密部署,充分體現(xiàn)了公開透明、嚴格有序、公平公正、民主集中的用人原則,是集團公司完善人才隊伍建設(shè)、破除人才壁壘的一項重要舉措。通過此次競聘,一批政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強的骨干將走上管理崗位,同時,又發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀管理人才,營造出風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍,為今后集團各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。